崗位一:電量交易工程師
招聘單位:北京管理中心
招聘部門:生產運營部
招聘人數:2人
職責描述:
1、跟蹤搜集國內外電力營銷和電力市場專業管理理念和業務發展技術,組織研究、分析電力市場;
2、跟蹤研究國家有關政策和市場動態,進行市場開發及市場預測研究工作;
3、研究電力市場化交易規則、購售電合同,搜集電力交易相關文件,及時掌握電力交易信息,指導各分公司的電力市場化交易工作;
4、對各區域公司參與電量交易(現貨、跨區域、大客戶、中長期等)的交易策略進行指導、幫助、審核、監督;
5、對各區域公司“兩個細則”、“輔助服務”等進行指導、幫助、審核、監督,提高電廠的經營水平。
任職要求:
1、熟悉各地區電網情況和行業相關法律政策,熟悉新能源電力生產,熟悉電力交易規則;
2、出色的人際溝通協調能力,執行力強;
3、電力系統相關專業,本科以上學歷要求;
崗位二:生產技術監督工程師
招聘單位:北京管理中心
招聘部門:生產運營部
招聘人數:2人
職責描述:
1、負責集團所屬風電場風機設備的專業管理,建立、健全集團風機設備、備件、工具、資料管理臺賬及運維管理指標體系制度;
2、負責審批風機定檢、備品備件、技改、大修、技術監督計劃;
3、負責風機定檢、大修、技改工作執行過程的質量管控;
4、負責風機運行狀況檢查、分析、評價,組織分析、解決重大、批次質量問題;
5、督導分公司和項目公司開展風機出質保驗收、消缺,及質保期外的風機運維管理工作;
任職要求:
1、機械、自動控制、電子相關專業本科及以上學歷;
2、 10年及以上風機設備調試檢修或風電場生產運維工作經驗,3年及以上區域或項目經理管理工作經驗;
3、具有主流整機廠或主流風電發電企業電力生產工作經驗人員優先考慮。
崗位三: 高級開發經理
招聘單位:北京管理中心
招聘部門:投資開發部
招聘人數:2人
職位描述:
1、積極貫徹執行集團下達的項目開發任務目標,開展項目前期開發工作;
2、負責風光項目前期資源管理,積極開拓區域內風光資源;
3、精通項目前期開發工作,調動內外部資源,推進項目前期開發各項工作落實;
4、熟悉區域內風光資源政策,及時關注市場政策動態,有效應對政策變化;
任職要求:
1、本科以上學歷,大型央企、知名新能源發電公司前期開發背景,具有豐富的當地政府、電網公司相關資源;
2、具備10年以上項目前期開發經驗,有實際核準或備案項目經歷;
3、突出的溝通、協調能力,帶過團隊,能夠快速解決實際問題;
4、能應對正式場合的溝通交流,靈活性強。
崗位四:企業管理經理
招聘單位:北京管理中心
招聘部門:計劃經營部
招聘人數:1人
職責描述:
1、協助部門進行集團戰略編制,組織集團戰略宣貫和執行,對標行業評估工作;
2、督促部門各相關業務流程、制度規范的執行,對制度執行的有效性負責;
3、負責日常經營流程審核及內容完善,協同制度流程相關問題解決;
4、負責審核各企業管理的預算申請,跟蹤并控制成本;
任職要求:
1、企業管理、工商管理、經營管理相關專業本科及以上學歷;
2、5年及以上計劃經營相關工作經驗,2年及以上新能源行業相關崗位經驗;
3、具備系統的企業管理、財務管理、經營分析相關專業知識,熟悉行業相關的業務流程
和經營運行控制指標。
4、具有較好的計劃、組織、協調溝通技能和控制能力、團隊建設和領導能力。
崗位五:高管秘書
招聘單位:北京管理中心
招聘部門:行政部
招聘人數:1人
崗位職責:
1、負責高管日常行程安排和日常事務辦理;
2、負責高管重要會議籌備、記錄及會議紀要的整理,對安排事項跟進督辦;
3、負責高管接待活動的組織;
4、負責相關文件資料的起草、準備;
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,能源相關專業或從業經歷優先考慮,具有良好的職業形象和職業素養,能出差;
2、具有極強的責任感和服務意識、良好的敬業精神和團隊協作精神,為人誠信可靠、品行端正;
3、學習能力強,知識結構較全面,具備良好的閱讀和寫作和表達能力,能夠迅速掌握與業務有關的各種知識,優秀的外語能力優先考慮;
崗位六:行政經理
招聘單位:北京管理中心
招聘部門:行政部
招聘人數:1人
崗位職責:
1、負責組織、協調、監督總部及各地辦公室裝修工作。
2、負責自持辦公樓日常物業管理工作。
3、負責城市公司對接管理。
4、完成領導交辦的其它任務。
任職要求:
1、物業及機電工程相關專業大專以上學歷 ,有暖通、土建、電氣、給排水等至少一方面的技能并熟悉其它方面的專業知識,有裝修經驗和施工現場管理經驗。
2、具備豐富的物業管理知識、設備設施的管理能力,熟悉物業相關法律法規、相關安全規范及操作規范。在寫字樓自持辦公樓小物業管理方面具備相關經驗優先。
3、 執行力、抗壓能力強。善于溝通,有良好的語言表達能力;品行良好;有冷靜和果斷處事的能力。
4、 能接受短期出差優先。
崗位七: 光伏技術副主任工
招聘單位:北京管理中心
招聘部門:技術部
招聘人數:1人
崗位描述:
1、根據集團項目要求審核光伏、儲能相關系統方案設計,包含光伏、電氣系統、參數配置、技術規格書等;
2、負責為集團業務部門提供光伏、儲能技術支持,包含項目開發、技術規范書審查、光伏及儲能設備的招標采購、儲能項目運行跟蹤等;
3、跟蹤光伏、儲能領域新技術的發展并撰寫技術調研報告;
崗位要求:
1、大學本科或以上學歷,機械、自動化專業、電氣等;
2、8年以上相關工作經驗,熟悉光伏設計、電池系統設計、PACK測試經驗,有EV、儲能行業經驗者優先;
3、具備電力系統、供配電技術、電力電子技術專業知識, 熟悉儲能系統組成及方案,熟悉BMS、PCS與EMS的技術架構及執行策略;
4、良好的邏輯思維能力,較強的溝通與表達能力。
崗位八:電氣技術高級工程師
招聘單位:北京管理中心
招聘部門:技術部
招聘人數:1人
崗位職責:
1、集團新能源項目的升壓站(匯集站)選址工作;
2、集團新能源項目接入系統報告(方案、設計、專題研究及電能質量評估、電能消納分析報告等)、送出線路可行性研究報告、接網線路工程初步設計的審查組織工作;
3、配合工程部的設備招標技術規范書的審核工作;
4、配合生產部的項目移交生產驗收;
崗位要求:
1、全日制工程類本科及以上學歷,電力系統及其自動化專業優先;
2、8年以上電力設計單位或工程咨詢相關工作經驗,熟悉電力行業設計規程、規范、技術規定等;
3、有施工現場經驗優先。
崗位九:風電技改高級工程師
招聘單位:北京管理中心
招聘部門:技術部
招聘人數:1人
崗位職責:
1、負責集團所屬風電場風機設備的專業管理,建立、健全集團風機設備、備件、工具、資料管理臺賬及運維管理指標體系制度;
2、負責審批風機定檢、備品備件、技改、大修、技術監督計劃;
3、負責風機定檢、大修、技改工作執行過程的質量管控;
4、 負責風機運行狀況檢查、分析、評價,組織分析、解決重大、批次質量問題;
5、 督導分公司和項目公司開展風機出質保驗收、消缺,及質保期外的風機運維管理工作;
任職要求:
1、 機械、自動控制、電子相關專業本科及以上學歷;
2、10年及以上風機設備調試檢修或風電場生產運維工作經驗,3年及以上區域或項目經理管理工作經驗;
3、具有主流整機廠或主流風電發電企業電力生產工作經驗人員優先考慮。
崗位十:項目經理(甲方)
招聘單位:北京管理中心
招聘部門:工程建設管理部
招聘人數:1人
崗位職責:
1、根據集團工程建設管理部下達的工程建設計劃(或根據EPC合同要求),進行相關任務指標的分解和落實,有效組織施工方案和措施,協調內、外部各種關系,實現項目進度、安全、質量、經營目標;
2、負責地方相關部門、單位的關系協調,為項目建設創造良好的建設環境,與電網公司等部門密切溝通,辦理項目并網手續和實現項目如期并網;
3、負責現場施工管理,統籌安排和協調現場監理單位、施工單位及其他參建單位,確保步調一致;
4、配合集團完成項目招標和設計工作,組織對施工圖進行審查和優化設計工作;
5、負責本項目公司人員管理、考核、激勵、培養及其他管理工作;
任職要求:
1、管理類或電力工程相關類大專以上學歷;
2、10年以上項目工程建設管理經驗,其中5年以上風電、光伏項目工程建管理經驗;
3、熟悉風電、光伏項目建設管理,具有豐富的地方關系協調和民事糾紛處理能力;
4、品德端正,責任心強,團隊管理向心力強。
崗位十一:安全環保工程師
招聘單位:項目公司
招聘部門:工程部
招聘人數:2人
職責描述:
1、主要負責環保制度體系建設,環保培訓教育、“三廢”管理、環保風險管理,
2、協助負責安全環保檢查及治理、安全環保對標與考核、環保應急與事件管理;
3、開展集團安全環保工作的指導,提出整改意見并跟蹤落實;
4、配合項目公司總經理完成部門其它工作任務。
任職要求:
1、熟悉國家和地方的安全、環保方面法律法規、標準及要求;
2、扎實的安全環保知識,良好的安全環保理念和管理技能;
3、較強的安全環保風險識別能力和風險敏銳力;
4、有安全環保內部監督檢查經驗。
崗位一:電力一次主設人
招聘單位:聚合設計公司
招聘部門:設計部
招聘人數:1人
崗位職責:
1、 承擔新能源電力工程電氣一次專業初步設計方案編制、招標技術文件編制、技術協議
談判、施工圖設計等工作;
2、 完成施工過程中的技術交底、技術支持、溝通配合等工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,電氣工程及其自動化相關專業,有5年以上電力工程設計工作經驗。
2、熟悉風電、光伏、變電及配電工程相關技術標準、規程規范;
3、熟練使用CAD等專業軟件;
4、具有良好的溝通、協調能力,有較強的責任心和團隊協作能力。
崗位一: 風機運維工程師
招聘單位:運維公司
招聘部門:運維服務事業部
招聘人數:若干
崗位職責:
1、貫徹、執行電氣、風力發電機檢修規程和有關的規章制度,服從分配,聽從指揮;
2、堅守崗位,嚴格執行檢修規程及其它有關規章制度。定期進行設備巡檢,發現異常立即匯報檢修班長;
3、認真做好設備臺帳及檢修設備試驗記錄,搞好文明生產,落實公司、風電廠制定頒發的各項相關經濟生產、日常檢查等工作制度,并完成執行工作票制度
4、管理工器具及儀表,負責保管、定期檢查;
5、完成領導交辦的其它生產任務;
任職要求:
1、具有大專及以上學歷或中級及以上專業技術資格;
2、至少有一年風電行業經驗,對風機故障檢修熟悉。
崗位一:業務經理
招聘單位:天津國銀新源國際租賃有限公司
招聘部門:租賃業務部
招聘人數:3人
崗位職責:
1、根據新能源行業發展方向,尋找并拓展目標領域(分布式光伏,分散式風電,第三方投資項目)的目標客戶并做好客戶管理工作;
2、完成客戶拜訪工作進行新客戶的商務談判、項目交易結構設計及價格方案的出具;
3、負責對客戶進行盡職調查,搜集資料,核實項目情況,測算項目融資成本與收益,提出融資租賃項目的操作建議;
4、撰寫項目盡職調查報告,擬定合同要件,提出項目存在的風險點及防范措施;
5、協調組織項目上會、合同簽署、其他放款必要完成的工作以及后續放款事宜;
6、負責領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、金融類、電氣類本科以上專業,具有3年以上融資租賃行業的工作經驗,能夠獨立開發項目,具有項目從開發到落地的投放經驗;
2、具有較強的客戶需求分析判斷能力和獨立解決客戶問題能力,能夠通過全面的客戶關系管理,培養、建立客戶的忠誠度;
3、具有較強的溝通能力和應變能力,能夠有效地進行講解、陳述和談判等;熟練掌握盡職調查、搜集資料、核實項目情況、項目上會、合同簽署等全流程的技巧;
4、風險意識較強,對各類金融產品均有深入認識,有成功操作新能源、風電行業項目工作經驗者優先。
崗位一:開發經理/主管/專員
招聘單位:青海、河北、江西、四川分公司
招聘部門:開發部
招聘人數:4人
崗位職責:
1、積極貫徹執行集團下達的分公司開發任務目標,開展項目前期開發工作;
2、執行分公司風光項目前期資源管理,積極開拓區域內風光資源;
3、全面落實分公司項目前期開發工作,推進項目前期開發各項工作落實;
4、熟悉區域內風光資源政策,及時關注市場政策動態,有效應對政策變化;
崗位要求:
1、本科以上學歷,大型央企、知名新能源發電公司前期開發背景,具有豐富的當地政府、電網公司相關資源;
2、具備3年以上項目前期開發經驗,有實際核準或備案項目經歷;
3、突出的溝通、協調能力,帶過團隊,能夠快速解決實際問題;
4、能應對正式場合的溝通交流,靈活性強。
崗位二:檔案管理主管
招聘單位:湖廣、黑龍江、云南分公司
招聘部門:綜合部
招聘人數:3人
職責描述:
1、負責搭建檔案管理框架結構,制定并執行檔案管理制度,梳理檔案管理流程;
2、參與各處檔案業務,組織檔案檢查,參與兼職檔案人員管理;
3、負責對公司員工和兼職檔案管理員檔案培訓,形成檔案管理全部流程工作;
任職要求:
1、檔案管理、企業管理等相關專業全日制本科及以上學歷;
2、有超過3年檔案管理工作經驗,在大型企業參與過檔案管理者,風電行業檔案管理者最佳;
3、熟練掌握檔案基礎業務,較強組織協調管理能力;
4.具有良好的服務意識,工作積極主動,責任心強,能在較強的壓力下工作;
崗位三:運行工程師
招聘單位:云南、遼寧分公司
招聘部門:生產部
招聘人數:2人
職責描述:
1.負責貫徹落實集團安全生產管理制度,組織開展安全生產設備技術專業管理;負責組織分公司生產信息化系統管理應用。
2.負責集團所屬新投產項目的生產準備工作,督導項目公司開展設備缺陷處理、涉網試驗實施和證件辦理等工作。
3.負責組織對運維及第三方工作進行合同范本、專業技術、考核指標體系管理。
4.督導運維公司對生產建筑設施、檢修道路等進行維護,做好風機平臺沉降觀測,開展水土保持等相關工作,并依據運維合同提出考核意見。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W歷,電氣工程及其自動化相關專業,有5年以上生產運營工作經驗。
2、熟悉風電、光伏、變電及配電工程相關現場操作標準、規程規范;
3、有一定的當地人脈資源關系;
4、具有良好的溝通、協調能力,有較強的責任心和團隊協作能力.